Werkstudent Informatik in München für Web und Mobile Development
HR Startup, Stellenangebote

Werkstudent Informatik in München für Web und Mobile Development

Aktuell suchen wir einen Werkstudent Informatik in München, der uns rund um Web und Mobile Development unterstützt. Wir sind ein dynamisch wachsendes Startup und dementsprechend benötigen wir dringend Unterstützung für die Pflege und Erweiterung unserer Web und Mobile Applikationen rund um Personal- und Organisationsentwicklung.  Voraussetzungen für eine Tätigkeit als Werkstudent Informatik in München bei uns […]
Praktikum Change Management und Feedback Management
HR Startup, Stellenangebote

Praktikum Change Management und Feedback Management

Wir haben aktuell ein Praktikum Change Management und Feedback Management in unserem internationalen Startup ab August zu besetzen. Wir freuen uns über Bewerbungen und darüber, wenn Sie diese Ausschreibung an potenzielle Interessenten weiterleiten. Voraussetzungen für dieses Praktikum Change Management Dieses Praktikum richtet sich in erster Linie an Studierende der (Wirtschafts-) Psychologie, der Betriebswirtschaft, der Soziologie […]
Personal Austria vom 4.-5. November 2015 in Wien
Arbeit 4.0, Empfehlungen, HR Startup

Personal Austria vom 4.-5. November 2015 in Wien

Wir sind von 4.-5. November 2015 als Aussteller auf der Personal Austria in Wien. Sie finden uns auf der Personal Austria in Halle C mit der Standnummer D.30-A. Gerne können Sie sich auch vorab bei uns melden, damit wir einen Termin vereinbaren können und uns ausreichend Zeit nehmen können. Wir stellen Ihnen dafür gerne Eintrittskarten […]
Zukunft Personal vom 15.-17. September 2015 in Köln
Empfehlungen, HR Startup

Zukunft Personal vom 15.-17. September 2015 in Köln

Wir sind von 15.-17. September 2015 im Startup Village der Zukunft Personal in Köln. Sie finden uns im Startup Village in Halle 2.1 mit der Standnummer V.58. Gerne können Sie sich vorab bei uns melden, damit wir einen Termin vereinbaren können. Wir stellen Ihnen auch gerne Eintrittskarten zur Verfügung, damit Sie unkompliziert und ohne großen […]
Digitalisierung der Arbeitswelt? Weiterhin Fehlanzeige in vielen Firmen
Arbeit 4.0, Empfehlungen, Zukunft der Arbeit

Digitalisierung der Arbeitswelt? Weiterhin Fehlanzeige in vielen Firmen

In einer aktuellen Studie von Rochus Mummert wird die Digitalisierung der Arbeitswelt aus der Perspektive von Mitarbeitern und Führungskräften untersucht. In der Befragung von HR-Führungskräften und ca. 1000 Mitarbeitern zeigt sich, dass dem Thema Digitalisierung der Arbeitswelt nur sehr geringe Beachtung geschenkt wird: Etwa jeder zweite Arbeitnehmer kann sich wenig unter der Thematik vorstellen und […]
HRinstruments ist Mitglied der Initiative Cloud Services Made in Germany
Arbeit 4.0, HRinstruments

HRinstruments ist Mitglied der Initiative Cloud Services Made in Germany

Für uns sind Datenschutz und Datensicherheit in Kombination mit transparenten Geschäftsprozessen selbstverständlich. Aus diesem Grund sind wir Mitglied in der Initiative Cloud Services Made in Germany, die insbesondere für deutsche Richtlinien bei Datenschutz und Datensicherheit steht. Qualitätskriterien der Initiative Cloud Services Made in Germany Die Aufnahme in die Initiative Cloud Services Made in Germany ist […]
Vorsitzende der Fachgruppe HR-Startups gewählt: “Die Zukunft der Arbeit und Arbeit 4.0 aktiv mitgestalten”
Arbeit 4.0, HR Startup, Zukunft der Arbeit

Vorsitzende der Fachgruppe HR-Startups gewählt: “Die Zukunft der Arbeit und Arbeit 4.0 aktiv mitgestalten”

Unser Gründer Dr. Simon Werther wurde kürzlich in Berlin als Vorsitzender der von ihm initiierten Fachgruppe HR-Startups im Bundesverband Deutsche Startups gewählt. Wir freuen uns sehr, dass wir dadurch einen maßgeblichen Teil zur Gestaltung der Arbeit 4.0 beitragen dürfen! Für uns liegt die Zukunft der Arbeit in unseren Händen, insofern müssen wir unsere Gestaltungsspielräume nutzen […]
HRinstruments goes beer garden
HR Startup, HRinstruments, Startups München

HRinstruments goes beer garden

Was zeichnet ein Münchner Startup aus? Zweifellos ein Teamabend im Biergarten – zumindest für uns. Dementsprechend waren wir diese Woche mit einem Teil unseres Teams am Chinesischen Turm und haben die bayerische Gemütlichkeit mit eigenem Picknick in vollen Zügen genossen. Gleichzeitig freuen wir uns als Münchner Startup jederzeit über Teamzuwachs, nachdem wir momentan mehrere offene […]
Mitarbeiterbefragung
Mitarbeiterbefragung

Mitarbeiterbefragung

Feedbackinstrumente auf der Ebene der Organisation sind insbesondere Pulsbefragungen, Change Monitoring und Mitarbeiterbefragungen. Folgende Definitionsmerkmale gelten dabei nach Borg (2003) und Bungard et al. (2007) für Mitarbeiterbefragungen: Befragung von Mitarbeitern (Vollerhebung oder Stichprobenerhebung) Freiwillige Basis der Befragung sowie Gewährleistung der Anonymität Verwendung einer sozialwissenschaftlichen Methode der Datenerhebung (z.B. standardisierter Fragebogen) Systematische Erfassung (z.B. von Meinungen, […]